
Doktor nauk ekonomicznych w zakresie zarządzania. Adiunkt w Katedrze Rozwoju Kapitału Ludzkiego Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie. Ekspert ds. rynku pracy w Europejskim Obserwatorium Zatrudnienia Komisji Europejskiej oraz ekspert ds. prognozowania zapotrzebowania na umiejętności CEDEFOP. Specjalizuje się w analizach kapitału ludzkiego oraz problematyce rynku pracy, szczególnie w: pomiarze kapitału ludzkiego, analizie oczekiwań kompetencyjnych pracodawców, rozwoju kapitału ludzkiego oraz modelowaniu kompetencji i umiejętności w ramach systemów w skali mikro (dla przedsiębiorstw) oraz makro (w skali międzynarodowej, krajowej oraz sektorowej – w tym w ramach systemów kwalifikacji).
Więcej